安星裝飾成本中心總經(jīng)理助理兼成本核算部經(jīng)理馬婷：實(shí)現(xiàn)從量變到質(zhì)變

安星裝飾成本中心總經(jīng)理助理兼成本核算部經(jīng)理 馬婷

　　中裝新網(wǎng)：請(qǐng)您描述您的工作崗位職責(zé)以及您在2014年的工作狀態(tài)？

　　馬婷：2014年整個(gè)年度的工作狀態(tài)都比較忙碌，特別是5月至10月，一直忙于各工程人工費(fèi)結(jié)算，基本上公司這一年度所有2000萬(wàn)以上的工程我都參與了。

　　中裝新網(wǎng)：2014年您參與了哪些裝飾工程項(xiàng)目，印象最深刻的是哪一個(gè)？為什么？

　　馬婷：既參與了2011年上海平安金融中心前期建設(shè)，又參與了2014年該工程的材料及人工核算。參與一個(gè)工程的全過程，特別是這樣一個(gè)具有代表性的大工程，讓我學(xué)到了很多，也很有成就感。

　　中裝新網(wǎng)：您認(rèn)為您在2014年的工作中最大的收獲和成長(zhǎng)是什么？

　　馬婷：2014年能力得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，職位從基層升到中層，由一個(gè)點(diǎn)的具體工作到一個(gè)面的管理工作，我個(gè)人實(shí)現(xiàn)了一種從量變到質(zhì)變的成長(zhǎng)過程。

　　中裝新網(wǎng)：您認(rèn)為您在2014年的工作中遭遇最大的困惑和挑戰(zhàn)是什么？您是怎么應(yīng)對(duì)這些困惑和挑戰(zhàn)的？您的動(dòng)力是什么？

　　馬婷：隨著工作內(nèi)容的增加，范圍的擴(kuò)大，如何定位自己的管理者角色，如何讓上級(jí)與下屬滿意，是我一直在思考的問題。為此，我一直希望在上下級(jí)之間取得一個(gè)平衡點(diǎn)，為上級(jí)分擔(dān)工作困擾，為下屬員工起好帶頭作用。我覺得個(gè)人骨子里就有這樣一種性格吧，能夠得到大家的信任和肯定是我工作的不竭動(dòng)力。

　　中裝新網(wǎng)：您對(duì)自己2014年的生活狀態(tài)滿意嗎？家人是否支持您的工作？您覺得這份工作給您在生活中帶來的收獲和缺失分別是什么？

　　馬婷：總體來說我還是很滿意的，因?yàn)楦改负驼煞蛞恢倍己苤С治业墓ぷ鳎瑸槲曳謸?dān)了不少生活壓力。我覺得工作是為了生活，生活促進(jìn)工作。不論是在工作還是在生活中，全身心投入到自己所扮演的角色中，時(shí)刻保持一份正能量，工作和生活都會(huì)給你滿意的回饋。

　　中裝新網(wǎng)：您對(duì)自己在2015年及以后的工作和生活有什么規(guī)劃和期待？

　　馬婷：2014年仍是處在一個(gè)打基礎(chǔ)的階段，2015年工作上期待有更多突破，新的崗位提出了新的要求，需要不斷提升自我，改進(jìn)工作方式方法。生活上還比較滿意，當(dāng)然房?jī)r(jià)能再跌一點(diǎn)就更好啦！

　　中裝新網(wǎng)：您對(duì)您所在的公司2015年有什么期望？

　　馬婷：希望公司業(yè)務(wù)越來越多，管理越來越好，盈利不斷上漲，同時(shí)也給基層員工更多關(guān)懷！