12月9日，軌道交通1號線3標段施工現(xiàn)場，工人老曹拿一張一元紙幣大小的藍色卡片，在工地入口處的一臺機器上刷了一下，“滴”的一聲響， 老曹進入工地的信息同時被顯示在市城鄉(xiāng)建委、該項目承建單位和項目部辦公室的電腦上。這張卡片就是合肥市建設(shè)工程“平安卡”。

　　就在此前一天，市城鄉(xiāng)建委發(fā)出《關(guān)于進一步加強合肥市建筑務(wù)工人員實名登記及信息化管理工作的指導(dǎo)意見》(以下簡稱《意見》)，這標志著合肥建筑務(wù)工人員實名制信息化管理進程全面啟動。

　　建筑務(wù)工人員被拖欠工資工地卻不認賬;有人討薪，其中卻混進來毫不相干的人……如何取證?一張小小的建設(shè)工程“平安卡”，可以使這些棘手難題迎刃而解。

　　市建筑市場建管處徐孝偉介紹，“平安卡”基于二代身份證辦理，里面不僅儲存著務(wù)工人員的基本身份信息，而且其自辦卡之日起的務(wù)工經(jīng)歷、技能水平、培訓(xùn)情況、個人獎懲、在工地的出勤情況等信息都被錄入卡片，也能被輕松調(diào)閱。此外，“平安卡”由務(wù)工人員隨身攜帶，其履歷在全行業(yè)內(nèi)可以實現(xiàn)共享。這張卡片是建筑工人的“上崗證”，也是建筑工人維護自身合法權(quán)益的“護身符”。

　　據(jù)了解，今年3月份，合肥以濱湖新區(qū)的在建項目為主戰(zhàn)場，開展了建筑務(wù)工人員發(fā)放“平安卡”的應(yīng)用試點。截至正式運行，全市共發(fā)放“平安卡”7910張，試點效果受到了務(wù)工人員、施工企業(yè)以及勞務(wù)分包企業(yè)的普遍好評。

　　市城鄉(xiāng)建委日前出臺的《意見》，描繪出了未來合肥建筑務(wù)工人員實名制信息化管理的美好藍圖：利用一至兩年的時間，在全市建設(shè)領(lǐng)域全面推行建筑勞務(wù)用工實名制信息化管理。

　　截至目前，我市建筑業(yè)從業(yè)人員已達90萬人，其中一線作業(yè)人員占85%以上，且多為外來務(wù)工人員。